単なる日記というかなんというか。
平日に作業しづらい某作業を自宅で半日ちょっとするなど。昼過ぎに外出したが、特に締め切りを切られているわけでもないが、仕掛のまま放置するのも気になったので、早々に切り上げて帰宅して、結局本日で仕上げてしまった。
平日だと下の方からの相談とか他の部署からの相談とか入って来て集中しづらいし、オフィスにいると自席の後ろを人が通るので、見られると困る内容の作業はしづらい。そういう両方の意味で、休日の在宅作業に適しているという内容だった。労務管理的に疑義が出るが、管理監督者なので、その辺は（以下略）。
管理職だと上記のような事情は程度問題の差はあれど出てくることがあるような気がするがどうだろうか。
